En drosje kjører inn, en arbeider tar med seg sportsbagene sine og et helikopter tar av. På heliporten på Flesland har få tid til å stoppe opp og snakke med streikevaktene. Likevel er de ved godt mot, de Archer-ansatte Stig Hauken (60) og Øyvind Tvedt (50) som sitter i et hjørne med refleksgule streikevester. Streiken har nå vart en uke, og ble trappet opp natt til mandag. – Vi har det bra. Vi kan streike helt til vi får gjennomslag for våre krav, sier Tvedt. Les også: Rederiforbundet vurderer lockout for å få slutt på streiken Lønn og pensjon i fokus. Foto: Adrian Nyhammer Olsen / Sysla – Angrep på tariffavtalen Teknisk sett er ikke Tvedt og Hauken selv tatt ut i streik, men som henholdsvis vara og styremedlem i klubben Safe i Archer, er de streikevakter inntil arbeidere som er tatt ut kommer seg tilbake til land. Bordet deres er dekket med flygeblader og deres hellige gral, tariffavtalen, som Hauken tar opp og resiterer når nysgjerrige kolleger kommer bort. – Vi streiker nå fordi dette er et angrep på tariffavtalen, på avtaler som vi har jobbet oss frem til over lang tid, sier Hauken. Ifølge fagforeningen er stridens kjerne at de føler at gavepensjonsordningen er truet. Ifølge dagens tariffavtale skal ansatte over 50 år få et tillegg i pensjonen sin på 96 883 kroner, som er grunnbeløpet i folketrygden (1 G). Ifølge fagforeningen vil Rederiforbundet ikke lenger forlenge denne avtalen. Effekten av det er at om man bytter jobb, mister man dette tillegget. – Dersom de tar gavepensjonsordningen nå, er det andre elementer i tariffavtalen som står for tur neste gang, frykter Hauken. Les også: Alt du trenger å vite om streiken Heliporten på Flesland. Foto: Adrian Nyhammer Olsen / Sysla Lønn også tema Arbeidsgiverforbundet Rederiforbundet mener på sin side at fagforeningen har stilt med urimelige lønnskrav. – Meklingen stopper fordi vi blir møtt med urimelige lønnskrav. Vi har rett og slett ikke mulighet til å innfri dem, og det vet Safe, har forhandlingsleder Jakob Korsgaard tidligere sagt. Norges Rederiforbund og Industri Energi ble enige om en lønnsøkning på 20.000 kroner på årslønnssats, og 2,8 prosent økning for individuelt avlønnede. Dette tok Safe til uravstemning, hvor tilbudet ble nedstemt. Meklingen som fulgte førte ikke til enighet. Det er fortsatt ingen kontakt mellom partene, sier første nestleder i Safe Roy Aleksandersen.