De ansatte som mistet jobben i riggselskapet COSL i fjor sommer har fått rettens medhold i at oppsigelse per e-post ikke er tillatt.
De ansatte fikk eposten med oppsigelse 30. juni i fjor, få dager etter at riggen COSL Pioneer mistet en kontrakt med Statoil. Noen dager senere fikk de rekommandert brev med samme beskjed. Nå har de vunnet fram med at det er den andre oppsigelsen som gjelder, skriver Stavanger Aftenblad.
39 av de 229 som mistet jobben, gikk til sak mot selskapet for måten de ble informert om oppsigelsen. Seieren i Jæren tingrett gir ikke de ansatte jobben tilbake, men fordi de to beskjedene kom på hver sin side av månedsskiftet, innebærer dommen at de får lønn for en måned mer, ettersom oppsigelsen gjelder fra utløpet av juli i fjor, ikke juni.
Fagforeningen Safe ser på dommen som prinsipielt viktig. Safe-advokat Elisabeth Bjelland er fornøyd med utfallet.
– Oppsigelser per e-post har vi aldri sett før, men når ser vi faktisk at det begynner å komme i flere saker. Vi ønsker ikke at oppsigelser skal foregå på den måten, sier hun. Advokaten ser ikke bort fra at flere enn de 39 som gikk til sak, nå vil kontakte selskapet for å prøve å få ut mer lønn.
Avisen har ikke lyktes med å få en kommentar fra advokaten som førte saken for Norges Rederiforbund, som representerte arbeidsgiversiden.
I serien sommerprat blir vi kjent med lesere av enerWE, medlemmer i TEAM enerWE og de som jobber i enerWE. Først ut er styreleder i enerWE AS.
Navn: Bente Sollid Storehaug
Stillingstittel: CEO ESV Digital, Nordic.
Arbeidssted: Oslo
Familiesituasjon: Gift med kjæresten Jan, 5 barn tilsammen
– Hvordan er en vanlig arbeidsdag for deg i ESV?
– Ingen dag er lik. Vi har åpen linje til Paris, det handler om datadrevet attribusjon, gjerne flere foredrag og styremøter i løpet av en uke.
– Hva er et spennende prosjekt du holder på med på jobb akkurat nå?
– Å lede ESVs satsing i de nordiske landene er en drømmejobb. Vi leder de største (og eneste) datadrevne attribusjonsprosjektene i Norge. Annonsørene får en unik innsikt fra våre upartiske data.
– Hva gir deg maks sommerstemning?
– Sommerstemningen kommer når hele familien, pus, hund, høner og chincillaer flytter ned til småbruket i Bølingshavn på Hvaler. Drivhuset bugner og grønnsaksåkeren strutter. I min situasjon logger jeg aldri helt av. Det er jeg inneforstått med, men friheten til å kunne gjøre helt andre ting er ubeskrivelig god. Det siste året har vært utrolig spennende og hektisk. Det gjør godt med sommerferie nå. Når sommerferien starter slår husmorgenet inn for fullt. Jeg lager mat med egne råvarer, baker, strikker og fotograferer.
– Hvem ferierer du med i år?
– Mann og barn. Mine foreldre har lovet å komme til Bølingshavn senere i år. Barna gleder seg til det. Vi bygger nytt hus på småbruket, det vil prege sommeren.
– Du er til daglig svært travel, men hva setter du mest pris på når du har fullstendig fri?
– Sove til jeg våkner. Kaffe på senga. Lang frokost med alle rundt bordet. Være online og ajour, det er nødvendig med de styreposisjonene jeg har. Det er merkbart lavere aktivitet i juli, så belastningen er ikke stor.
– Du sier du skal feriere på småbruket, hva bruker du tiden til?
– Først og fremst bygger vi nytt hus denne sommeren. Det er mange avgjørelser som skal tas både innvendig og utvendig. Småbruket ligger idyllisk til med kjøkkenhage, urtehage, grønnsakshage, drivhus og hønsehus, så det er nok å henge fingrene i. Barna tilbringer gjerne soldagene nede ved sjøhuset. Bølingshavn er et eldorado for barna. De lærer å kjøre båt, hoppe fra kaia og bader selv om temperaturen er godt under 20 grader i vannet. Det gjør ikke jeg …
– Hvordan ble småbruket døpt Humlebølet Gård?
– Det var min svigerfar som ga stedet dette gode og sjarmerende navnet. Jan har satt opp mange humlehus rundt omkring på småbruket, og jeg håper at vi sikrer mangfoldet av humler. De er viktig for både frukttrær og blomster. Jeg sitter med makrolinsen i kjøkkenhagen og tar bilder av dem. Fantastisk flotte, og veldig mange varianter.
– Kan du gi oss en kort stemningsrapport fra Bølingshavn akkurat nå?
– Solen skinner fra blå himmel. Det ligger an til å bli en god sommerdag. Hvaler har forresten flest sommerdager i hele Norge. I dag monterer snekkerne takvinduene på det nye huset. En liten minigraver jobber med å sette opp en liten mur i terrenget. Vi gjenbruker de gamle granittstenene som var grunnmuren i det gamle huset fra 1850.
– Du har jo barn, hva er trikset for å underholde barn på et småbruk?
– Det beste trikset er å ta de med ned til sjøhuset. Trikset er ikke å sette dem til å luke i grønnsaksåkeren ? Siden vi bygger hus er det mye plankebiter og spiker tilgjengelig. Jans verksted på låven har blitt snikkarbod for de minste. Det er ikke få hangarskip som ser dagens lys. Da tenker jeg, iPad til tross, barna er kanskje ikke så annerledes enn min generasjon?
– Til sist: Hvilke prosjekter gleder du deg til å komme i gang med etter sommeren?
– Vi starter opp med nye attribusjonsprosjekter for større annonsører like over sommeren. Ingen datafangst med påfølgende analyse gir samme svar. Det er like spennende for hver kunde. Hvilke medieinvesteringer bidrar til konvertering? Høsten er tettpakket. Foredragene starter allerede i august, og jeg gleder meg til å ta fatt på styrelederjobben i Boostcom Group. Tiden er knappere til å blogge, men jeg skal forsøke å finne tid til det også.
Industri Energi har varslet Norsk olje og gass at de bryter forhandlingene på oljeserviceavtalen. Det skriver Norsk olje og gass i en pressemelding.
Industri Energi valgte å utsette forhandlingene, som pågikk tidlig i juni, til etter at sokkeloppgjøret var ferdig. Norsk olje og gass fortsatte derfor forhandlingene med Industri Energi tirsdag 5. juli.
I dag har Norsk olje og gass mottatt melding fra Industri Energi om at de har valgt å bryte forhandlingene. Dermed skal oppgjøret normalt gå til mekling. Når dette eventuelt skjer er uvisst.
I etterkant har Industri Energi gått ut i mediene og hevdet at meklingsresultatet med Safe var ulovlig.
– Vi kan ikke se at avtalen er ulovlig. Safe brøt forhandlingene 7. juni og meddelte plassoppsigelser til riksmekleren på ordinært vis. Når plassoppsigelsene er mottatt av riksmekleren, er riksmekleren pliktig til å innkalle partene til mekling. Safe begjærte meklingen avsluttet onsdag 6. juli klokken 24. Arbeidsgiver har da plikt til å møte og delta i meklingen, sier forhandlingsleder Jan Hodneland i Norsk olje og gass.
Han legger til at begge organisasjonene er tilbudt samme avtale, en avtale som er i tråd med frontfagets rammer.
Otovo-gründer Andreas Thorsheim vil endre hvordan nordmenn tenker på solceller. — Jeg har aldri hatt det så gøy, sier han.
Et hus med egen produksjon av energi har lenge vært en drøm for mange. Med Otovo kan det bli en realitet. Selskapet monterer solceller på hustak slik at hjem og bedrifter kan produsere egen strøm, og monteringskostnadene nedbetales over 20 år.
Grunnlegger Andreas Thorsheim startet selskapet med to kamerater i januar i år, og har opprinnelig en bakgrunn fra medie- og teknologibransjen. Men et besøk på elbilprodusenten Teslas fabrikk i Caifornia i 2013 vekket hans interesse for batterier.
Les også: Mener norske solforhold er for dårlige til å satse
— Jeg ble fascinert av batterier og alt man kunne gjøre med dem. Så begynte jeg å lese mer om det som skjedde på batterifronten, lærte om de raske teknologiendringene som gjør nye strømformer lønnsomme, og ble interessert i solceller. Jeg så at den type omveltning, som tidligere hadde skjedd i IT-bransjen, var i ferd med å skje i energibransjen. Da tenkte jeg at ”dette må jeg være en del av”, og ble så engasjert at jeg måtte hoppe av den karrieren jeg hadde, forteller han.
Artikkelen fortsetter under bildet.
Gründer Andreas Thorsheim.
Thorsheim har erfaring med bransjer i endring. Han har hatt lederstillinger i bl.a. Schibsted, Bergens Tidende og styret i Dagens Næringsliv, og etter flere år i en medieverden som har slitt etter internetts inntog, synes han det er befriende å nå befinne seg på teknologiens side.
— Når du er leder i mediene er du alltid på den mottagende siden av utvikling, du blir hele tiden truet av ny teknologi. Derfor er det utrolig deilig å være i en ren utfordrerrolle, hvor alt som skjer i markedet er til fordel for oss, sier han.
Utsolgt!
Thorsheim forteller at han blir imponert over gründere som skaper den verden de vil leve i, framfor å ta den som den er. Selv har han som mål å endre nordmenns oppfatning av solceller.
— Det vanlige synet på solcellemarkedet i Norge har vært at det ikke er lønnsomt og at det ikke kan gjøres billig nok for folk. Det har vært riktig før, men vi trenger ikke ta det som et faktum nå. Det kan vi gjøre noe med, sier han.
Les også: Spår strålende tider for solenergi i Norge
Så langt i år har Otovo fått nesten 5000 henvendelser fra folk som vil ha solceller på taket, og 135 salg. Med et mål på 100 salg for hele 2016, har de rett og slett blitt utsolgt for solceller for i år. Men Thorsheim hviler ikke på laurbærene av den grunn.
— Vi har nådd alle målene våre for i år, og nå planlegger vi neste runde. Neste steg blir å angripe 2017, så vi kan gjøre solceller enda mer attraktivt økonomisk enn det er nå. Vi skal fortsette å gjøre det enkelt, og fortsette å gjøre det billig.
Bedrifter kan spare
Også bedrifter kan spare mye på å installere solceller, mener Thorsheim. I sommer leverer Otovo sin første bedriftsinstallasjon, og stiller selv med en gratis vurdering om hvorvidt det lønner seg å investere i solceller.
— Vår programvare gjør en rask beregning av solcellepotensialet på tak, og er godt egnet for små og mellomstore bedrifter. Skal du installere solceller for en halv million kroner, kan du enten bruke 150 000 på konsulenter for å finne ut om det vil være lønnsomt, eller så kan du bruke oss.
For en vanlig enebolig vil solcellene dekke mellom ti og 50 prosent av strømforbruket gjennom et år. Ved å produsere sin egen energi får man et større eierskap til sitt eget strømforbruk, tror Thorseim, som forteller at reaksjonen fra kundene ikke har latt vente på seg.
— Folk er overveldende entusiastiske. De skryter til naboer og på sosiale medier av at bilen deres går på deres egen strøm. Det blir litt som å ha en kjøkkenhage, de gulrøttene du gror selv er mye mer verdifulle enn de du kjøper på butikken.
Thorsheim ble tidligere i år invitert hjem til en kunde for å fortelle naboene om Otovo.
SAFE og Norsk olje og gass kom sent onsdag kveld til enighet i meklingen på Brønnserviceavtalen.
SAFE og Norsk olje og gass kom sent onsdag kveld til enighet i meklingen med Norsk olje og gass. Den varslede streiken for over 600 brønnarbeidere er dermed avverget.
Enighet om tillegg
Resultatet gir alle på lønnsmatrisen et tillegg på 3.100 kroner, inklusive sokkeltillegg og feriepenger. Samtidig økes skift- og nattillegget med en krone per time. Alle forsøk på uthuling av tariffavtalen som arbeidsgiverne krevde i forhandlingene er slått tilbake i meklingen.
Tøffe, men konstruktive forhandlinger
Forhandlingsleder Roy Aleksandersen sier at det var tøffe, men konstruktive forhandlinger.
– Resultatet avspeiler situasjonen i bransjen, og vi skulle gjerne sett et bedre økonomisk oppgjør. Men samtidig er vi løsningsorienterte, resultatet er til å leve med, og vi slapp å bruke streikevåpenet denne gangen også, sier Aleksandersen.
Beholdt tariffavtalen
SAFE-leder Hilde-Marit Rysst er rimelig tilfreds med utfallet, både i denne meklingen og de to andre som nylig er gjennomført på andre tariffområder.
– På tre tariffområder har vi i dette lønnsoppgjøret blitt møtt med krav fra arbeidsgiverne som ville gitt våre medlemmer store inntektstap og uthulet rettigheter som er opparbeidet gjennom flere tiår. Denne strategien fra Norsk olje og gass har ført partene til mekling, og i meklingene har vi slått samtlige av disse angrepene tilbake. Det er jeg selvsagt svært tilfreds med, sier SAFE-leder Hilde-Marit Rysst etter at mekling nummer tre er gjennomført.
– Jeg forventer at arbeidsgiverne har forstått at angrep på gjeldende tariffavtaler ikke er en farbar vei. Da bruker vi de midlene som må til for å forsvare de opparbeidede rettighetene våre, understreker Rysst.
Minstelønnssatser:
Fagarbeidere: 193,60 kroner
Øvrige arbeidere: 174,0 kroner
Øvrige arbeidere med minst 1 år bransjeerfaring: 181,5 kroner
Unge arbeidere (under 18 år):116,7 kroner
Satsen for matpenger ved overtid heves til 82,5 kroner
Satsene for forbundsvise midler heves til 600 kroner.
Partene er videre enige om at lærlinger som stryker til første gangs fag/svenneprøve, og dette ikke kan tilbakeføres til eget forhold, anmodes bedriften om å tilrettelegge for videreføring av nødvendig praksistid for gjennomføring av ny prøve. Ved forlengelse skjer avlønning etter siste halvårssats.
Partene er enige om å sette ned et utvalg som i perioden fram til 31.mars 2017 skal drøfte kostnadsdrivende elementer i tariffavtalen med sikte på å øke bedriftenes fleksibilitet, herunder skift og arbeidstidsordninger.
Innovasjon Norge mener kompetansen, teknologien og det internasjonale nettverket som norsk olje- og gassvirksomhet har bygget opp er avgjørende for å drive frem utvikling og innovasjon.
Innovasjon Norge mener den kompetansen, nettverket og det internasjonale nettverket som er bygget opp gjennom årtier med olje- og gassvirksomhet i Norge er avgjørende for videre teknologioverføring, utvikling og innovasjon. Men næringen trenger rom til videreutvikling.
– Dersom olje- og gassvirksomheten, som igjen er basert på vår tunge maritime næring, skal kunne følge opp sine viktige bidrag til utvikling, må næringen få rom til å omstille og videreutvikle sin kjernevirksomhet, sier administrerende direktør i Innovasjon Norge, Anita Krohn Traaseth.
Glad for tydelig signal
Administrerende direktør i Norsk olje og gass, Karl Eirik Schjøtt-Pedersen, peker på at Innovasjon Norge er en viktig aktør for utviklingen av næringslivet i Norge, og er glad for at olje- og gassindustrien anses som en driver for innovasjonskraften.
– De store verdiene som skapes har gjort næringen til et økonomisk tyngdepunkt for landet vårt. Flere store næringer er avhengige av at det går bra med oljeindustrien. For eksempel kan 66 prosent av aktiviteten i norsk rederivirksomhet knyttes til olje- og gassvirksomhet.
En aktiv oljeindustri som drivkraft for nye næringsområder
Schjøtt-Pedersen mener en aktiv oljeindustri er drivkraften for teknologiutviklingen i mange av våre nye næringsområder, blant annet havvind, offshore fiskeoppdrett og undervanns gruvedrift.
– Til og med innen romfart ser vi at det blir tatt i bruk offshoreteknologi. Når NASA skal bore på månen, på asteroider og på Mars, er dette med teknologi som er utviklet i Norge. Jeg er derfor svært glad for at ledelsen i Innovasjon Norge gir et så tydelig signal til hele virkemiddelapparatet om hvor viktig det er å legge til rette for videre utvikling av olje og gassnæringen, sier han.
Oljefondet og enhjørninger
Krohn Traaseth mener at vi i Norge ikke må glemme hvilke resultater innovasjonsarbeidet i Nordsjøen har skapt de siste 45 årene.
– Man snakker om at Sverige ligger flere hestehoder foran Norge når det kommer til innovasjon, med sine såkalte enhjørninger: bedrifter som blir verd mer enn en milliard dollar. Da må vi forstå konteksten og de ulike landenes næringsstruktur og nasjonaløkonomi før vi konkluderer med at Norge er innovasjonssinker, påpeker Traaseth.
Han mener Norges største inkubator de siste årene har vært, og vil være, Nordsjøen.
– Gjennom teknologi og innovasjon har vi bygd opp verdens største oljefond, som med sine 7000 milliarder har bidratt til å skape et av verdens beste velferdssamfunn. Dette er ingeniørkunst som nordmenn skal være stolte av, og som skal videreføres når vi nå lager en mer diversifisert særstilling for norsk økonomi og konkurransekraft.
Vi må gjøre mer og annerledes, og i dette arbeidet vil norsk olje og gass ha en sentral rolle, avslutter Krohn Traaseth.
Brønnservice-meklingene er på ustødig grunn, og SAFE varsler streik ved midnatt om de ikke blir enige med Norsk olje og gass.
Over 600 SAFE-medlemmer blir tatt ut i streik dersom meklingen med Norsk olje og gass om Brønnserviceavtalen ikke ender med enighet, det melder SAFE på sine nettsider. Fristen er midnatt natt til torsdag. Møtet mellom partene startet i dag, onsdag klokka 10, hos Riksmekleren.
– Vi går til mekling for å finne en løsning, selvfølgelig, men partene står langt fra hverandre. Arbeidsgiverne og andre organisasjoner brøt jo forhandlingene i natt, så vi får se, sier forhandlingsleder for SAFE, Roy Aleksandersen, til NTB på vei inn til Riksmekleren.
Les også: SAFE varsler streik
SAFE-medlemmene klare for streik
Aleksandersen understreker at de 663 SAFE-medlemmene er klare til å gå ut i streik.
– Vi sitter så lenge det er behov for å sitte, men selvfølgelig er det fare for streik, sier han.
De 633 medlemmene som eventuelt tas ut i streik, er fordelt på bedriftene Baker Hughes (79), Halliburton (35), Oceaneering (17), Schlumberger Norge (228), Subsea 7 (78), Vetco Gray Scandinavia (184) og Weatherford Norge (42).
Endringer i tariffavtalen skapte forhandlingsbrudd
SAFE brøt forhandlingene 7. juni. Det begrunnet de med at Norsk olje og gass krevde endringer i tariffavtalen knyttet til arbeidstidsordninger, at satsene for skift og helligdagsgodtgjørelse skulle reduseres og at skifttillegg ved overtid skulle bort.
– Vårt utgangspunkt er at arbeidsgivernes angrep på gjeldende tariffavtale skal bort, og at våre medlemmer skal opprettholde kjøpekraften, sa han.
Stor avstand mellom partene
Forhandlingsleder Jan Hodneland i Norsk olje og gass møtte også opp på Riksmeklerens kontor sammen med kommunikasjonssjef Kolbjørn Andreassen. De ønsket ikke å komme med flere kommentarer før forhandlingene begynte.
– Et nøkternt lønnsoppgjør vil være et vesentlig bidrag til å bedre de norske leverandørbedriftenes konkurransebetingelser. Det vil støtte opp om at vi kan bevare flest mulig arbeidsplasser, noe begge parter må bidra til, sa Hodneland i en pressemelding.
Han bekrefter at det er stor avstand mellom partene.
– Økonomien i oppgjøret var utslagsgivende for at det ikke var mulig å finne løsninger. Kravene som ble fremmet av SAFE, viser at de ikke har den samme virkelighetsforståelsen som oss når det gjelder hvilken krevende situasjon olje- og gassnæringen er i, sier han.
Les også: SAFE: – Det virker som Norsk olje og gass har fraskrevet seg ansvaret
Bransjeorganisasjonen forlot meklingen med Industri Energi om oljeserviceavtalen i Stavanger natt til onsdag.
Norsk olje og gass valgte natt til onsdag å forlate forhandlingsbordet, selv om Industri Energi var villig til å forhandle videre om avtalen. Forhandlingene om oljeserviceavtalen ble gjenopptatt tirsdag etter at fagforeningen trengte et opphold.
Les også: Ny start for oljeserviceforhandlingene
Ville ikke fortsette forhandlingene i natt
– Vi prøvde i det lengste på å være konstruktive og var villig til å fortsette forhandlingene utover natten, men Norsk olje og gass valgte å forlate forhandlingene, sier forhandlingsleder Ommund Stokka i Industri Energi.
Han beskriver Norsk olje og gass som usedvanlig harde i forhandlingene.
Aksepterer ikke angrep på arbeidstidsbestemmelser
De oljeserviceansatte allerede har betalt en høy pris for krisen i oljeindustrien, gjennom tusenvis av oppsigelser og permitteringer, fortsetter Stokka.
– Når arbeidsgiverne nå går til angrep på våre arbeidstidsbestemmelser, så er det noe vi ikke kan akseptere, sier han.
Industri Energi legger videre strategi
Industri Energi sitt forhandlingsutvalg skal samles onsdag morgen for å forberede videre strategi på oljeserviceavtalen. Bransjeorganisasjonen har rundt 6.500 medlemmer innen oljeserviceområdet. Overenskomsten omfatter drøyt 30 leverandørbedrifter som er medlem i Norsk olje og gass. I tillegg er det gjort gjeldende for ytterligere 30 bedrifter med ansatte både på offshore, på land og innenfor dykking.
Les også: Riggarbeiderne tapte i Høyesterett
Det lille oljeserviceselskapet Deepwell er tildelt kontrakt på over 2 milliarder.
Det lille oljeserviceselskapet Deepwell er blitt tildelt en kontrakt av Statoil som kan få en samlet verdi på over 2 milliarder kroner.
Tjenester til 21 offshore-installasjoner
Kontrakten går ut på å levere tjenester til ti plattformer og elleve borerigger, det skriver Dagens Næringsliv, som først meldte om nyheten. De aktuelle plattformene er Gullfaks A, B og C, Statfjord A, B og C, Snorre A og B, samt Sleipner A og Vest, i tillegg til elleve ikke-navngitte rigger.
– Den nye kontrakten ses som bevis på Deepwells sterke driftsprestasjoner under den eksisterende kontrakten med Statoil, samt Deepwells konkurranseposisjon i markedet, sier Deepwells administrerende direktør Martha Kold Bakkevig.
Opsjoner øker verdien
Inkludert i avtalen er også tre toårige opsjoner, som øker den samlede kontraktsverdien til over 2 milliarder kroner hvis de blir utnyttet.
Dette er utrolig kjekt, fordi vi jobber hardt for å levere kvalitet og overgå våre kunders forventninger. Det er det som kreves i dagens marked for å overleve, sier administrerende direktør Martha Kold Bakkevig til E24.
Les også: Storkontrakt for IKM Testing og Ståle Kyllingstad
LRA er kjent for å levere spesialtjenester innen olje og gass. De to siste årene har selskapet utvidet sine produkter og tjenester mot flere vertikale bransjer. Fra å jobbe med tilkomstteknikk i høyden har selskapet nå tatt sats med et vakkert svalestup fra ti-meteren.
Saken ble først publisert på havbruk.media
– Vi tilbyr nå inspeksjonstjenester under vann ved bruk av ROV, forteller Svein Olav Høysæther, Daglig leder i LRA.
Fra offshore vind til havbruk
LRA har tatt i bruk ROV-tjenester innen offshore vind og har nå også løsninger som en kan ta med seg inn i oppdrettsbransjen.
– Vi har tilgang på flere typer ROV samt tilleggstjenester til dette. Vi kan utføre videoinspeksjoner av havbunn, sonarsurvey samt 3D skanning, sier Svein Olav Høysæther til havbruk.media.
Følg havbruk.media på Facebook
Avansert kamerateknologi
LRA har også tilgang på helt ny kamerateknologi for undervannsinspeksjoner. Kameraet er et spesialbygd kamera og måleinstrument for utforsking av utstyr på havbunnen.
I tillegg til et høykvalitets videokamera, har kameraet et 3D kamera. Dette skanner landskapet og gir ønskede x, y, z koordinater i sanntid. På dette grunnlaget kan man måle avstander, dimensjoner og vinkler på havbunnsstrukturer fortløpende.
– Vi kan enkelt utføre sjekk av slitasje og ta eksakte mål av hver lenke på for eksempel kjettinger, sier Høysæther.
Ut mot havet
LRA sikter seg inn mot havbruksnæring og mener de har mye å tilføre bransjen. I tillegg til ROV-tjenester har de sikringsutstyr som passer havbruksnæringen.
– Vi har alt fra fallsikringsprodukter til flytevester og samt skinnesystemer som skal hindre fall. Det vi ser er at bygninger, konstruksjoner og båter som benyttes i havbruksnæringen er store, dvs. at det kan være fare for fall enkelte steder.
Møt LRA på Høydekonferansen 2016
LRA har konsulenter som tar uforpliktet befaring hos kunder slik at de kan få vurdert sikkerheten på sin arbeidsplass når det gjelder arbeid i høyden samt fare for fall til sjø.
Klikk her for å lese mer om LRA.
